PREMISAS PARA UNA INTRODUCCION A LA COMUNICACION
1 Premisa
NO ES POSIBLE NO COMUNICAR (de hecho, hasta el silencio es comunicacion)
2 Premisa
LA COMUNICACION POR SI MISMA GENERA EMOCIONES
3 Premisa
LA REACCION (ACCION), EN EL SER HUMANO, SIEMPRE VIENE PRECEDIDA POR UNA EMOCION
Podemos afirmar tambien, que las emociones cambian la percepcion y por tanto, pueden provocar acciones erroneas, en algunos casos.
4 Premisa
NO ES POSIBLE NO INFLUIR. SI LA COMUNICACION SIEMPRE GENERA EMOCIONES, PODEMOS AFIRMAR QUE A TRAVES DE LA COMUNICACION SE INFLUYE.
5 Premisa
La METAFORA es el lenguaje del Inconsciente.
6 Premisa
Si queremos ayudar a alguien, debemos ser exquisitos a la hora de comunicarnos, por tanto, nuestros valores no pueden influir en la comunicacion.
En el supuesto, que alguien te requiera, el lenguaje terapeutico orientado hacia la apertura de mapa, debe ir localizado a provocar emociones a traves de preguntas perfectamente diseñadas o bien, a traves de la metafora.
La calidad de una pregunta no esta relacionada con su difilcultad, sino con la complejidad de la emocion que genera.
Preguntas del estilo:
“Cuantas veces has hecho escuchar a alguien tus problemas”
¿Crees que eso ha hecho el problema mas grande?
Es lo que se llama en coaching “Preguntas laser”
El cambio no viene precedido por la voluntad sino por el impulso emotivo. Por que lo ha vivido y luego llega a la razon y no viceversa.
ULTIMA PREMISA
Todos percibimos y eso nos hace sentir emociones, reaccionamos a traves de una interpretacion y luego ACTUAMOS. (El no actuar, tambien es un acto.)
Muchas veces no entendemos que es lo que provoca un bloqueo en un cambio deseado por nosotros... En la mayoria de los casos, el habito es el culpable. Ya sea en la accion, el pensamiento o en el comportamiento. Hay que matizar que todo habito sirvio en su momento. Pero hay que identificarlos... existe mucha gente que se comporta tal y como cree que el otro, espera que lo haga. Y a su vez... el otro reacciona de la misma forma. ¿Que te parece?
Asi el coaching a diferencia de la PNL no aplica herramientas, sino que es una actitud ante los valores del otro.
NO ES POSIBLE NO COMUNICAR (de hecho, hasta el silencio es comunicacion)
2 Premisa
LA COMUNICACION POR SI MISMA GENERA EMOCIONES
3 Premisa
LA REACCION (ACCION), EN EL SER HUMANO, SIEMPRE VIENE PRECEDIDA POR UNA EMOCION
Podemos afirmar tambien, que las emociones cambian la percepcion y por tanto, pueden provocar acciones erroneas, en algunos casos.
4 Premisa
NO ES POSIBLE NO INFLUIR. SI LA COMUNICACION SIEMPRE GENERA EMOCIONES, PODEMOS AFIRMAR QUE A TRAVES DE LA COMUNICACION SE INFLUYE.
5 Premisa
La METAFORA es el lenguaje del Inconsciente.
6 Premisa
Si queremos ayudar a alguien, debemos ser exquisitos a la hora de comunicarnos, por tanto, nuestros valores no pueden influir en la comunicacion.
En el supuesto, que alguien te requiera, el lenguaje terapeutico orientado hacia la apertura de mapa, debe ir localizado a provocar emociones a traves de preguntas perfectamente diseñadas o bien, a traves de la metafora.
La calidad de una pregunta no esta relacionada con su difilcultad, sino con la complejidad de la emocion que genera.
Preguntas del estilo:
“Cuantas veces has hecho escuchar a alguien tus problemas”
¿Crees que eso ha hecho el problema mas grande?
Es lo que se llama en coaching “Preguntas laser”
El cambio no viene precedido por la voluntad sino por el impulso emotivo. Por que lo ha vivido y luego llega a la razon y no viceversa.
ULTIMA PREMISA
Todos percibimos y eso nos hace sentir emociones, reaccionamos a traves de una interpretacion y luego ACTUAMOS. (El no actuar, tambien es un acto.)
Muchas veces no entendemos que es lo que provoca un bloqueo en un cambio deseado por nosotros... En la mayoria de los casos, el habito es el culpable. Ya sea en la accion, el pensamiento o en el comportamiento. Hay que matizar que todo habito sirvio en su momento. Pero hay que identificarlos... existe mucha gente que se comporta tal y como cree que el otro, espera que lo haga. Y a su vez... el otro reacciona de la misma forma. ¿Que te parece?
Asi el coaching a diferencia de la PNL no aplica herramientas, sino que es una actitud ante los valores del otro.
